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Como operários ferroviários, destinamo-nos a servir bem os passageiros. Como empregadores atenciosos, crescemos com os funcionários. Os funcionários constituem os tesouros mais preciosos da MTR, para os quais visamos disponibilizar oportunidades de desenvolvimento de carreira. A MTR foi premiada várias vezes em termos de gestão de recursos humanos, formação de talentos e aumento de dedicação dos funcionários no trablaho:
- Em 2013 a 2018, enconta-se no Top5 do “Empregadores Mais Atractivos de Hong Kong”, criado pelo Grupo Randstad, uma empresa internacional de consultoria de recursos humanos.
- Foi condecorada com o prémio de Best Companies to Work For in Asia 2016 pela HR Asia Magazine
- Foi seleccionada como o segundo empregador mais popular na pesquisa de “Top10 Empresas”, realizada pelo jobsDB em 2017
- Encontra-se no Top3 dos empregadores mais atractivos na categoria de "Engenharia/Ciências Naturais" em Universum Employer Study
MTR como um empregador atencioso
A MTR aproveita o seu serviço atencioso para construir as comunidades e ter contacto com as mesmas, visando tornar-se uma empresa transnacional líder. Tal crença conduz os funcionários da MTR em Hong Kong e em todo o mundo a envidar esforços para alcançar os objectivos de carreira a longo prazo.
Como um empregador que oferece igualdade de oportunidades, a MTR apela por um ambiente profissional justo e equitativo. Não toleramos nenhuns comportamentos discriminatórios com base no género, orientação sexual, deficiência, idade, raça ou etnia, cargos familiares ou outras categorias protegidas por lei. A MTR adopta uma política não discriminatória em todos os assuntos relacionados com a contratação e recursos humanos, incluindo recrutamento, promoção, mudança de cargo, remuneração, formação e âmbitos de natureza semelhante.
Presta apoio às comunidades
A MTR foi incluída no ranking “Change the World” da revista «Fortune» em 2017, graças aos serviços de transporte são de qualidade elevada e de baixo carbono e, desenvolvimento sustentável de ferroviário e de modelo de negócio imobiliário; a MTR também se tornou na única empresa de Hong Kong nas primeiras 50 instituições transnacionais elogiadas pela revista.
